我院全面启动“一和三同”活动

　　10月16日，在我院召开的“弘扬职业精神 提高患者满意度”大会上，正式启动我院 “一和三同”活动。北京市卫生局党委副书记张秀芳、北京市医院管理局纪委书记李彦昌莅临会议，院领导及班组长以上管理干部、党员、职工共计三百余人参加了启动大会。

　　执行院长陈勇在会上作了动员部署，他深刻阐述了开展“一和三同”活动，不仅对促进行业作风建设，维护行业良好形象，保障人民群众健康权益，构建和谐医患关系等方面的重要意义，而且关系到公立医院改革的效果和成败。朝阳医院党委、纪委将按照《北京市卫生局关于开展“一和三同”活动实施意见的通知》精神，全面落实“通知”要求。并向全院干部和职工提出，要统一思想，充分认识开展“一和三同”活动的重要意义，各党支部要在支部和科室层面，把开展“一和三同”活动与深化公立医院改革、提高患者满意度工程的工作实际有机结合起来，及时发现和宣传拒收“红包”、回扣的正面典型，加强正面引导，抓住改革的契机，有效遏制商业贿赂，纠正行业不正之风，重塑医务工作者的形象。

　　一、层层动员，开展广泛宣传教育活动

　　9月28日，北京市卫生局召开北京卫生系统“一和三同”活动动员部署会，会议结束后，党委副书记兼纪委书记赵红即向党委进行了汇报，经院党委研究，决定在全院开展“和谐医患，同拒红包、同抵回扣、同葆健康”（以下简称“一和三同”）活动。

　　在医院“一和三同”启动会后，院纪检监察办又分别在党支部书记会和院周例会上，将《北京市卫生局关于开展“一和三同”活动的实施意见》精神进行传达，部署医院开展“一和三同”活动具体内容和相关要求。党委副书记、纪委书记赵红在会上强调要按照北京市卫生局关于开展“一和三同”实施意见，认真落实，通过“一和三同”活动，加强对医务人员法律法规、行业作风教育，加强正面宣传，把此项活动与创先争优、“三好一满意”、职业精神大讨论等集中活动结合起来，与反腐倡廉建设、商业贿赂专项治理、医德医风建设、政风行风民主评议、领导干部防止利益冲突等工作部署结合起来，融入到

　　深化医改和日常管理之中，不走过场，真正取得实效。

　　二、认真落实“六个一”任务

　　按照卫生局要求，为营造一个良好的氛围，医院分别在北门、门诊大厅、医院报告厅等醒目位置悬挂“和谐医患，同拒红包，同抵回扣，同葆健康”的横幅标语，宣传“一和三同”的理念，让医务人员和患者人人皆知，入脑入心。

　　其次，搭建一个沟通平台。在医院门诊大厅、住院处、急诊室放置“致患者公开信”，公布“红包”、“回扣”举报电话；在医院网站上将北京市卫生局廉政帐户、我院新设立的上缴“红包”、回扣廉政账户以及收受“红包”、回扣举报电话进行公布，通过全方位、多角度进行宣传告知，自觉接受患者监督和社会监督。

　　第三，举办一次宣传教育活动。今年5月，院纪委、纪检监察办在全院干部职工中组织开展了“扬清风正气，促行风建设”的廉政文化宣传月活动。重点在临床一线医务人员中开展“廉洁行医，公开承诺”的主题教育活动，通过开展以“自学一套反腐倡廉法制教育丛书、参观一次预防职务犯罪和反腐倡廉法制教育展览、观看一场警示教育片、撰写一篇学习心得、签订一份廉洁行医承诺书”的系列教育活动，旨在深化公立医院改革的新形势下进一步加强医院的廉政文化建设，不断增强廉政文化的教育、示范、熏陶和导向作用，促进医院的行业作风建设和医务人员廉洁自律。在开展系列宣传教育中，将组织全院职工开展《“一和三同”及治理商业贿赂知识答卷》活动。

　　第四，各党支部深入挖掘，及时发现拒收“红包”、回扣的典型人物，总结提炼典型事迹，运用医院网站、院报、“医德昭”等载体宣传报道，发挥正面引导作用。

　　第五，加强组织领导。医院成立“一和三同”活动领导小组和办公室，办公室设在纪检监察办，各科室也要成立领导小组，科主任和支部书记为科室和支部的第一责任人，他们要按照市卫生局和医院党委提出的要求，认真予以落实，要组织科室职工进行宣传教育，及时将会议精神进行传达，向患者及家属宣传活动理念，共同营造风清气正的良好氛围。

　　第六，医院在开展“一和三同”工作基础上，将总结改革新形势下医院开展党风廉政和反商业贿赂工作的新经验、好做法，形成长效机制。